為了全面完成上級主管部門下達的2022年度經營指標任務,6月7日上午,水務集團在宇通會議室召開2022年度水務集團經營業績考核指標調度會,會議由公司監事會主席葛杰主持,公司各部門分管經理、相關負責人參加。
會議首先通報了截止到5月底的公司相關部門的經營績效考核指標完成情況,各部門就業務聯動、經營分析、以及經營舉措進行交流座談,并對存在的問題進行分析梳理。
會議強調,目標責任考研是檢驗公司發展進程的重要標尺,是衡量發展成果的重要抓手;要通過召開績效考核專題調度會,凝心聚力、獎優罰劣,切實增強全體干部職工的凝聚力;各部門各單位要牢固樹立績效意識,實現上下聯動,完善獎懲制度,營造人人關注考核、個個注重績效的濃厚氛圍,真正做到“用結果衡量英雄”,為年度考核工作交上一份滿意的答卷。
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